新規メンバーの管理者は、事業部情報共有で新規メンバーの就業状況を毎週報告すること。 期間は、試用期間中とする。 ▼勤怠状況 ・遅刻や早退がないか？ ・居眠りや体調不良がないか？ ・問題がない場 ..
Category : 試用期間
PDCA週報施策の目的 試用期間中のPDCA週報施策の目的は、課題解決力向上の有効な手段であるPDCAプロセスを経験することです。 ・日々、業務開始と終了時に業務状況を整理する習慣をつける。 →忙しければ忙しい時ほ ..
新規メンバーの管理者は、事業部情報共有で新規メンバーの就業状況を毎週報告すること。 期間は、試用期間中とする。 ▼勤怠状況 ・遅刻や早退がないか？ ・居眠りや体調不良がないか？ ・問題がない場 ..
PDCA週報施策の目的 試用期間中のPDCA週報施策の目的は、課題解決力向上の有効な手段であるPDCAプロセスを経験することです。 ・日々、業務開始と終了時に業務状況を整理する習慣をつける。 →忙しければ忙しい時ほ ..